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第109章 陈先生的策略（第3页）

市场部，所谓外勤，实则就是毫无技术含量的跑腿工作。

以Alina高傲的性子，愿意接下这差事，倒挺出乎意料。

“那昨天呢。”她问。

同事说：“也在外勤。”

好吧。

新人刚进组，就有跑不完的外勤。

有意思。

下午三点，总监再次找上门，询问她助手人员是否能尽早定下来。

梁微宁感到好奇，往后累死累活的是她，当事者浑不在意，上司倒挺焦虑。

急着往她身边塞人，存何居心。

昨晚，大佬始终没给她准信。基于‘梁钦差’背后的真相，到底应该装聋作哑，还是换上戏服，陪这帮人演一段。

演得好，是助力。演不好，就是捅娄子。

容她想想。

终于，临下班前，梁微宁去总监办公室，向他要人。

谁。

Alina。

对方诧异：“新人？”

新人又如何，她态度坚定。

当然，免不了买一送一，梁微宁摊开那份清单，手指在其中某栏戳了戳，还有他。

二组的业务精英，Win

无疑，这人选到对方心坎上，当即拍板：“梁秘书好眼光。”

呵。

女孩笑了笑。

当晚，为彰显诚意和感谢，请两位助手吃饭。

地点在望京，一家适合五名以内团体聚餐的烤肉店。

Alina风尘仆仆而来，脚上高跟鞋在餐厅地板上发出清脆声响。

放下包，拉开椅子坐下，喝着水环顾半圈，“另一位没来？”

“在路上堵车，预计十分钟到。”

梁微宁将干碟小食推到她面前，“饿了就先垫垫肚子。”

Alina没客气，戴一次性手套开动。

五分钟，胃部稍微有些饱感，进入正题。

无前缀废话，Alina单刀直入：“为什么选Win，你知不知道，他是部门里谁的人。”

熟悉开场白。

大公司通病，少不了的内部派系斗争。

梁微宁没什么反应，示意对方继续。