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第112章 视察各个部门（第2页）

凌亮见状，果断指示客服人员直接将其拉入黑名单，禁止他购买神奇生物公司的产品。

并跟所有客服人员嘱咐道：“以后你们再遇到一些蛮不讲理的人，不必与其纠缠，直接拉黑就是。”

“我们的产品质量过硬，口碑好，根本不需要理会这些态度恶劣的家伙。”

至于她们会不会随便拉黑别人，凌亮并不担心这个，因为不仅员工们都是忠诚于公司的。

整个公司的系统还是由乐乐监管着，出了问题乐乐第一时间就会知道，然后进行及时的处理。

安排好客服工作后，凌亮便让小胡先回去工作了，他自己来到了一楼的安保部门，

凌亮径直走进安保部里面，打算去找李华聊聊，于是直奔内部的训练场而去。

尽管公司大楼的其他地方也设有健身房，可以让公司员工使用。

但安保部门却拥有一个专属于他们的训练场。

这是因为安保人员经常吃一种特制的牛肉干，使得他们的身体素质得到了极大提升。

为了更好地进行锻炼，公司专门为他们准备了这个独立的训练场。

同时训练场内的锻炼器材都不是普通常见的那种，而是特别定制的一系列的更重、更结实的器材。

因为只有这些比一般的重上几倍甚至几十倍的东西，才能满足他们的日常锻炼。

此时此刻，凌亮估计李华极有可能正在训练场训练呢。

果不其然，当他刚刚抵达这里时，便看到李华还有不少的安保人员热火朝天地进行着各种针对性训练。

现如今安保部门的人员数量已经增加到100多人了。

大部分成员是镇长于海峰介绍过来的退役军人，小部分则是安保人员们自己推荐过来的当兵时的队友。

这些曾经身披戎装的战士们本身就拥有着五花八门的战斗知识和宝贵经验，再加上特制牛肉干的身体强化，

可以说个个都是人形杀器！

此外，安保部门采取的是三班倒、每班8小时的工作制度，也就是说他们每天的工作时间只有8个小时。

但是凌亮知道，工作外的时间他们会拿出一半用来锻炼身体，以便更好地驾驭日益增强的力量。

也就是说他们一天的时间，被工作、锻炼、休息平均分成了三份。

看到凌亮来了，李华手上的动作变得更快了。

他迅速做完了这组训练剩下的几个动作之后，便立刻起身走向凌亮，并热情地打招呼：“老板好啊！”

与此同时，那些刚刚结束一组训练的其他安保人员们也跟着一起向凌亮问好。

等凌亮对众人回应后，李华才开口询问道：“老板，您过来是找我有什么事吗？”

凌亮微微颔首回应道：“我这次过来，主要是想了解一下安保部门现在的情况。”

听到凌亮要想了解安保部，李华便详细地回答了这个问题，同时还向他介绍了安保部门的日常工作和培训计划。

当谈到关于安全防范意识这一方面的时候，李华更是着重进行了强调说明。

表示他们一直以来都非常注重这方面，而且还会通过定期的培训和演练，来提高团队的应急响应能力。

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